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| 國(guó)際公司召開(kāi)新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子民主推薦會(huì) 返回>> |
為了進(jìn)一步加強(qiáng)國(guó)際公司領(lǐng)導(dǎo)班子力量，提高工作效率，做好各項(xiàng)重點(diǎn)工作，推進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展。根據(jù)集團(tuán)黨委《關(guān)于開(kāi)展集團(tuán)主要成員企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員和集團(tuán)本部中層管理人員2017-2019年度三年任期屆滿考核及2020-2022年度三年任期選聘工作的通知》和《省國(guó)資委關(guān)于公布2019年度推行經(jīng)理層成員任期制和契約化管理企業(yè)名單的通知》精神要求，1月3日上午，以集團(tuán)公司黨委副書記楊笠同志為組長(zhǎng)的考核組在國(guó)際公司四樓會(huì)議室主持并召開(kāi)新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主推薦會(huì)，公司現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層管理人員、部分職工代表參加了會(huì)議。 會(huì)上，楊笠同志強(qiáng)調(diào)此次民主推薦會(huì)遵循習(xí)近平總書記對(duì)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部“20字”標(biāo)準(zhǔn)，是推進(jìn)任期制和契約化管理改革工作的重要舉措。他宣讀了本次推薦會(huì)的相關(guān)要求和文件，分別從履行政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)責(zé)任，業(yè)績(jī)、能力、素質(zhì)表現(xiàn)，落實(shí)“三重一大”決策制度，黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面要求新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員突出政治標(biāo)準(zhǔn)、保持高度的政治責(zé)任感，帶領(lǐng)國(guó)際公司更好發(fā)展。會(huì)議最后，公司現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層管理人員、職工代表在集團(tuán)考核組的指導(dǎo)下，參照干部選拔任命程序進(jìn)行對(duì)新競(jìng)聘領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照民主推薦程序進(jìn)行投票，選出董事長(zhǎng)一名、總經(jīng)理一名、副總經(jīng)理兩名。 會(huì)后，集團(tuán)考核組分別與現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部、職工代表進(jìn)行談話，考察了解新競(jìng)聘領(lǐng)導(dǎo)班子成員履職盡責(zé)情況，全程跟蹤監(jiān)督，確保推薦干部公開(kāi)、公平、公正。公司通過(guò)民主推薦干部，進(jìn)一步提高了選人用人的公信度和透明度，有效的促進(jìn)干部隊(duì)伍健康成長(zhǎng)。 |